1. Meningkatkan daya saing perusahaan di Industri Jasa Tenaga Kerja (Alih Daya), Kontruksi, Sipil, Mekanikal dan Elektrikal kepada konsumen (users) dalam memenuhi harapan pemangku kepentingan;

2. Meningkatkan pelatihan SDM untuk menghasilkan tenaga kerja yang berkualitas dan menciptakan lingkungan kerja yang kondusif, serta menyediakan lapangan kerja yang luas.